中國聯通人均薪酬亮了!
[摘要]

      這兩天,“騰訊員工平均月薪7.27萬”這一消息刷屏了網絡,網友們秒變“檸檬精”,一般來說,員工掙得多與企業的業績表現密不可分。最新財報顯示,騰訊今年第二季度凈利潤235億元,同比增長19%,遠超出市場預期。


      而在A股市場上,哪個行業賺錢最多呢?


      統計顯示,截至8月中旬,2019年上半年已經發布半年報的648家A股公司支付給職工以及為職工支付的現金總和為2661.7億元,總額方面,中國平安以451.4億元占據榜首,中國聯通、平安銀行緊隨其后,分別為206.6億元和112.4億元。據統計,前10家A股公司合計為員工發放工資1149.3億元。


      粗略計算顯示(含五險一金個人及公司負擔部分),中國平安的員工稅前平均月薪為人民幣2萬元。中國聯通、平安銀行員工稅前平均月薪分別為1.4萬元和5.6萬元。


      摘得榜眼的中國聯通于8月14日披露了2019年半年報,公司報告期內實現營業收入1329.6億元,同比下滑1.1%;歸屬于母公司凈利潤30.2億元,同比增長16.08%。其中,二季度單季度營業收入和凈利潤分別為718.1億元和13.9億元,前者同比下降3.2%,后者同比增長8.6%。據悉,中國聯通營業收入下降主要是受到移動通信業務收入下滑影響,公司凈利潤增加主要是由于堅持差異化經營、向互聯網化運營經營大力轉變,以及控制成本、提高效益所致。


     2019年上半年,面對更加復雜的外部環境和行業發展的新挑戰,公司深化實施聚焦創新合作戰略,加快互聯網化運營轉型,縱深推進混改,創新業務持續快速增長,發展質量和效益明顯提升,企業活力不斷增強,“五新”聯通建設不斷邁出堅實步伐。


      聯通堅持精準投資和共享合作,提升投資效能。上半年資本開支繼續得到有效控制,為人民幣220億元。得益于良好的支出管控,自由現金流保持強勁,達到人民幣215億元,公司財務實力持續增強,財務狀況更加穩健。


討論:對于人均薪酬,你拖后腿了么?


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